I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU
1. Mục đích
- Tạo động lực động viên, lôi cuốn, khuyến khích mọi công chức và người lao động trong Hệ thống THADS phát huy truyền thống, năng động, sáng tạo vươn lên hoàn thành tốt các chỉ tiêu, nhiệm vụ THADS được giao.
- Nâng cao kết quả THADS về việc và về tiền, công tác theo dõi THAHC, phấn đấu đạt và vượt chỉ tiêu được giao, thực hiện tốt các mặt công tác khác.
- Kịp thời phát hiện, biểu dương các tập thể và cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua này.
2. Yêu cầu
Các hoạt động thi đua cao điểm bảo đảm thiết thực, hiệu quả, thành tích thực chất; huy động được sự tham gia của các tập thể và cá nhân trong Hệ thống nhằm thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu, nhiệm vụ được giao.
II. ĐỐI TƯỢNG VÀ PHẠM VI XÉT KHEN THƯỞNG
1. Đối tượng: Các tập thể, cá nhân trong Hệ thống THADS.
2. Phạm vi: Cục trưởng xét khen thưởng đối với các tập thể và cá nhân trong Hệ thống THADS của tỉnh dựa trên thành tích đạt được trong phong trào thi đua cao điểm lập thành tích chào mừng kỷ niệm 77 năm Ngày Truyền thống THADS và 30 năm chuyển giao công tác THADS đã được phát động và đề nghị Tổng Cục trưởng khen thưởng theo thẩm quyền (01 tập thể và 01 cá nhân).
III. NỘI DUNG
1. Khẩu hiệu: “Thi đua lập thành tích hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ THADS, theo dõi THAHC chào mừng kỷ niệm 77 năm Ngày Truyền thống THADS (19/7/1946 - 19/7/2023) và 30 năm chuyển giao công tác THADS (1993-2023)”.
2. Thời gian: Từ ngày 01/4/2023 đến hết ngày 30/6/2023.
3. Nội dung: Mở đợt cao điểm THADS nhằm nâng cao kết quả thực hiện các chỉ tiêu nhiệm vụ:
- Kết quả THADS về việc 9 tháng đầu năm 2023 (tính từ 01/10/2022 đến hết 30/6/2023):
3.1. Đối với tập thể
- Về việc
+ Phòng Nghiệp vụ và tổ chức thi hành án phấn đấu đạt tỷ lệ thi hành xong trên số có điều kiện thi hành đạt 77%;
+ Các Chi cục THADS có tổng số điều kiện thi hành dưới 600 việc, đạt tỷ lệ thi hành xong 76,5%;
+ Các Chi cục THADS có tổng số có điều kiện thi hành từ trên 600 việc đến 1.000 việc, đạt tỷ lệ thi hành xong 76%;
+ Các Chi cục THADS có tổng số có điều kiện thi hành từ trên 1.000 việc, đạt tỷ lệ thi hành xong 75,5%;
- Về tiền
+ Phòng Nghiệp vụ và tổ chức thi hành án phấn đấu đạt tỷ lệ thi hành xong trên số có điều kiện thi hành đạt 40%;
+ Các Chi cục THADS có tổng số có điều kiện thi hành dưới 50 tỷ, phấn đấu đạt tỷ lệ thi hành xong 39,5%;
+ Các Chi cục THADS có tổng số có điều kiện thi hành từ 50 tỷ đến dưới 70 tỷ, phấn đấu đạt tỷ lệ thi hành xong 39%;
+ Các Chi cục THADS có tổng số có điều kiện thi hành từ 70 tỷ, phấn đấu đạt tỷ lệ thi hành xong 38,5%;
3.2. Đối với cá nhân là Chấp hành viên
- Về việc
+ Đối với Chấp hành viên tại Cục THADS tỉnh, phấn đấu đạt tỷ lệ thi hành xong trên số có điều kiện thi hành 77%;
+ Chấp hành viên có tổng số có điều kiện thi hành từ 60 việc đến 100 việc, phấn đấu đạt tỷ lệ thi hành xong 76,5%;
+ Chấp hành viên có tổng số có điều kiện thi hành từ trên 100 việc đến 200 việc, phấn đấu đạt tỷ lệ thi hành xong 76%;
+ Chấp hành viên tổng số có điều kiện thi hành trên 200 việc, phấn đấu đạt tỷ lệ thi hành xong 75,5%;
- Về tiền
+ Đối với Chấp hành viên tại Cục THADS tỉnh, phấn đấu đạt tỷ lệ thi hành xong trong số có điều kiện thi hành 39,5%.
+ Chấp hành viên có tổng số có điều kiện thi hành từ 500 triệu đồng đến 01 tỷ đồng, phấn đấu đạt tỷ lệ thi hành xong 39%;
+ Chấp hành viên có tổng số có điều kiện thi hành trên 01 tỷ đến 10 tỷ, phấn đấu đạt tỷ lệ thi hành xong 38,5%;
+ Chấp hành viên có tổng số giải quyết từ trên 10 tỷ, phấn đấu đạt tỷ lệ thi hành xong 38%
3.2. Đối với cá nhân không là Chấp hành viên: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao.
IV. TỔNG KẾT ĐỢT THI ĐUA
1. Hình thức khen thưởng: Giấy khen của Cục trưởng và Tổng Cục trưởng
2. Tiêu chuẩn, điều kiện, chỉ tiêu xét khen thưởng
2.1. Tiêu chuẩn, điều kiện
- Đối với tập thể:
“Giấy khen của Cục trưởng/Tổng Cục trưởng” được xét, tặng cho tập thể đạt các tiêu chuẩn, điều kiện sau:
- Lập thành tích xuất sắc trong đợt thi đua cao điểm;
- Nội bộ đoàn kết, thực hiện tốt chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, nội quy, quy chế của cơ quan;
- Không có cá nhân thuộc đơn vị vi phạm pháp luật hoặc bị kỷ luật từ hình thức “khiển trách” trở lên tính đến thời điểm đề nghị khen thưởng (từ 01/10/2022 đến 30/6/2023).
- Đối với cá nhân:
“Giấy khen của Cục trưởng/Tổng Cục trưởng” được xét, tặng cho cá nhân đạt các tiêu chuẩn, điều kiện sau:
+ Là cá nhân có thành tích xuất sắc trong đợt thi đua cao điểm;
+ Có tinh thần trách nhiệm cao, gương mẫu, đi đầu trong việc thực hiện nhiệm vụ; có ý thức trong đơn vị xây dựng tập thể đoàn kết, vững mạnh; chủ động, sáng tạo trong thực hiện nhiệm vụ được giao;
+ Không vi phạm pháp luật hoặc bị kỷ luật từ hình thức “khiển trách” trở lên tính đến thời điểm đề nghị khen thưởng (từ 01/10/2022 đến 30/6/2023).
Lưu ý: Đối với Thủ trưởng đơn vị phải đạt các tiêu chuẩn, điều kiện của cá nhân và tập thể nêu trên.
2.2. Chỉ tiêu
- Đối với Chấp hành viên: không giới hạn số lượng.
- Cá nhân không là Chấp hành viên: 01 cá nhân/Phòng và Chi cục .
- Tập thể Phòng chuyên môn: 02 tập thể.
- Tập thể Chi cục THADS: Không giới hạn số lượng.
Kết thúc đợt thi đua, trên cơ sở đề xuất của các đơn vị và chỉ tiêu khen thưởng, Hội đồng Thi đua - Khen thưởng của Cục THADS tỉnh bình xét, trình Cục trưởng/Tổng Cục trưởng tặng Giấy khen.
V. THỦ TỤC KHEN THƯỞNG
- Các tập thể, cá nhân đề nghị Cục trưởng tặng Giấy khen đề nghị gửi Tờ trình, Biên bản, Danh sách, Báo cáo thành tích về Cục THADS tỉnh. Ngoài hồ sơ gửi bằng đường công văn đề nghị đồng thời gửi file điện tử về Cục THADS tỉnh qua hộp thư: diembt.hug@moj.gov.vn.
- Báo cáo thành tích phải có xác nhận của Thủ trưởng đơn vị (đối với cá nhân) hoặc cơ quan quản lý trực tiếp (đối với tập thể).
- Hồ sơ đề nghị khen thưởng gửi về Cục THADS tỉnh (qua Phòng Tổ chức cán bộ) trước ngày 01 tháng 7 năm 2023 để kịp thời thẩm định, xét khen thưởng trong đợt kỷ niệm 77 năm Ngày Truyền thống THADS và 30 năm chuyển giao công tác THADS (1993-2023).
VI. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
1. Hội đồng Thi đua - Khen thưởng của Cục THADS tỉnh
- Tham mưu giúp Cục trưởng chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra, đôn đốc việc thực hiện đợt thi đua, bảo đảm được triển khai sâu rộng, mạnh mẽ, đúng hướng, thiết thực và có hiệu quả.
- Bình xét, lựa chọn những tập thể và cá nhân có thành tích xuất sắc tiêu biểu trong đợt thi đua, trình Cục trưởng quyết định tặng “Giấy khen” theo quy định.
- Phòng Tổ chức cán bộ giúp Hội đồng Thi đua - Khen thưởng của Cục thực hiện các nhiệm vụ nêu trên.
2. Phòng chuyên môn và Chi cục THADS
Thủ trưởng các đơn vị căn cứ chức năng, nhiệm vụ được giao và nội dung đợt thi đua triển khai thực hiện kế hoạch; tổ chức phát động thi đua đối với tập thể, cá nhân thuộc phạm vi quản lý theo quy định tại khoản 7 Điều 6 Thông tư số 05/2018/TT-BTP ngày 07/6/2018 của Bộ trưởng Bộ Tư pháp hướng dẫn công tác thi đua, khen thưởng trong ngành Tư pháp và Kế hoạch này.